Muchos trabajadores creen que, si la empresa no les paga íntegramente la indemnización y acaba siendo declarada insolvente, el FOGASA abonará automáticamente la cantidad pendiente. Sin embargo, una reciente sentencia del Tribunal Supremo aclara que no siempre será así y fija un criterio que puede cambiar el resultado de muchas reclamaciones Cuando una empresa atraviesa…
Los errores en las nóminas ocurren con más frecuencia de la que parece. Un complemento duplicado, unas horas extraordinarias mal calculadas o una incidencia informática pueden provocar que un trabajador cobre más de lo que realmente le corresponden. La duda surge inmediatamente después. ¿Puede la empresa recuperar ese dinero descontándolo de la siguiente nómina? Se…
Cuando una empresa familiar posee sociedades dedicadas al alquiler de inmuebles, la aplicación de determinados beneficios fiscales suele convertirse en uno de los aspectos más discutidos durante una comprobación tributaria. Una reciente resolución del TEAC aporta un criterio mucho más claro para estos supuestos. Se lo explicamos… Como ya sabrá, la transmisión de una empresa…
Se trata de una aportación que realizan uno o varios socios a favor de la sociedad sin aumentar el capital social y sin generar una deuda que la empresa deba devolver. En otras palabras, el socio entrega recursos a la sociedad para fortalecer sus fondos propios, pero no recibe nuevas participaciones ni nace un derecho…
Queremos recordarle sus obligaciones fiscales correspondientes a los meses de julio – agosto 2026. Para cualquier duda o consulta nos tiene a su disposición. Julio Hasta el 13 de julio INTRASTAT – Estadística Comercio Intracomunitario Junio 2026. Obligados a suministrar información estadística Hasta el 20 de julio Renta y Sociedades Retenciones e ingresos a cuenta…
Miles de consumidores podrían tener derecho a reclamar cantidades importantes abonadas por seguros de vida vinculados a sus hipotecas. El Tribunal Supremo ha considerado abusiva la imposición de determinados seguros de prima única financiados cuando el cliente no tuvo libertad real para elegir ni recibió información suficiente sobre el coste total de la operación. Le…
Muchas empresas continúan aplicando sistemas de bonus diseñados hace años sin haberlos adaptado a las nuevas exigencias legales en materia de igualdad, conciliación y no discriminación. Esta circunstancia puede generar importantes contingencias laborales. Se lo explicamos… La implantación de sistemas de retribución variable vinculados a objetivos es una práctica cada vez más habitual en las…
El Gobierno ha decidido mantener hasta el 30 de septiembre de 2026 las limitaciones al despido para las empresas que se beneficien de determinadas ayudas directas aprobadas en el marco del Plan Integral de Respuesta a la Crisis en Oriente Medio. La medida pretende garantizar que el apoyo económico público se traduzca en estabilidad laboral…
El Gobierno ha aprobado una nueva prórroga de buena parte de las medidas fiscales extraordinarias adoptadas para paliar el impacto económico derivado de la crisis en Oriente Medio. Sin embargo, esta extensión no supone mantener intactos todos los beneficios fiscales, ya que se inicia un proceso de retirada gradual que, salvo excepciones, finalizará en septiembre…
La Administración tributaria ha abierto el proceso de consulta pública de un futuro Real Decreto que incorpora novedades relevantes para las empresas. Entre ellas destacan la futura modificación del NIF de las entidades y un nuevo mecanismo para el IVA a la importación en determinados territorios (para empresas importadoras que tributan exclusivamente en territorios forales).…