Portal del empleado

Novedades en Contabilidad Mercantil a partir del 1 de enero de 2020

El Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas (ICAC) ha desarrollado, mediante la Resolución de 5 de marzo de 2019, los criterios de presentación de los instrumentos financieros y de las implicaciones contables de la regulación mercantil en materia de aportaciones sociales, operaciones con acciones y participaciones propias, aplicación del resultado, aumento y reducción del…

Fiscalidad de no residentes

La Exclusión del Derecho de preferencia en la suscripción de Participaciones/Acciones de una Sociedad

La Ley de Sociedades de Capital prevé la posibilidad de que los socios (al decidir en la junta aumentar el capital), puedan acordar la supresión total o parcial de este derecho de preferencia. El derecho de suscripción preferente es el derecho que permite a un accionista/socio de una sociedad mercantil a suscribir nuevas acciones/participaciones cuando…

Fusiones, escisiones y procesos de venta de empresas

El Derecho de los Trabajadores a solicitar la «Jornada a la Carta»

El Real Decreto Ley 6/2019 modificó el artículo 34.8º del Estatuto de los Trabajadores (ET), regulando el derecho a solicitar esta adaptación, por motivos de índole familiar y laboral (con exclusión del término “personal”), sin necesidad de que se encuentre regulado en sede de negociación colectiva. Este derecho se ha venido a llamar coloquialmente “jornada…

Cuánto duran los procesos

¿Deben los Empresarios pagar ITP por las compra de Oro a particulares?

En una reciente sentencia de 11 de diciembre de 2019, el Tribunal Supremo ha resuelto esta cuestión polémica afirmando que la transmisión de metales preciosos por un particular a un empresario o profesional del sector está sujeta al Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados (ITP y AJD), en su modalidad de transmisiones patrimoniales…

El Tribunal Constitucional ha Declarado que el Despido Objetivo por Faltas de Asistencia del Trabajador es Válido

En estas últimas semanas habrá leído en la prensa que el Tribunal ha declarado que el despido objetivo por faltas de asistencia al trabajo, aunque éstas estén justificadas y se produzcan de modo intermitente, es válido. El despido objetivo Queremos recordarles que la normativa laboral permite al empresario extinguir la relación laboral con sus trabajadores en determinadas…

Las Empresas de Seguridad y sus Implicaciones en Materia de Protección de Datos

El principio general aplicable al tratamiento de datos que pueda desarrollarse por las Empresas y personal de seguridad privada actualmente en España, viene determinado de conformidad con lo previsto por el nuevo Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) y LOPD española, por la Ley de Seguridad Privada, sus normas de desarrollo. De forma complementaria…